香港专才计划赴港后离职，怎么办？

香港，中西文化的交融之地，是全球最繁荣的地区之一，经济自由度高居世界前列。

同时，香港因为和大陆距离近，文化相近，语言相通，金融体制稳定，税率较低且没有外汇管制，使香港成为众多内地人们的移居首选。

然而无投资要求的香港人才移居计划逐渐成为内地人获得香港身份或移居香港的主要方式，其中无配额限制、获批率相对更高的「香港专才计划」更受青睐！

这不就在前几天，小编的一个客户朋友私信发消息问小编，之前找我们顺利通过香港专才计划拿到身份的。

她说：最近 在办理离职手续，这两天正式从现在的公司离职，但我还没有找好新的工作，而我的入境许可有效期是到6月份，想问下我离职之后可以继续留在香港吗？还是一离职就必须离开香港？

看完这条私信，小编觉得很有必要跟大家一起聊聊专才转换工作这件事情，因为类似的问题，已经不止一位客户朋友问过我了。

我们都知道，申请专才来港是要有香港雇主担保的，且来港后只能从事入境处处长所批准的雇佣工作，或开办或参与入境处处长所批准的业务。

那要是我们在聘用期中途离职，一时间又找不到满意的新工作，在这种情况下，我们还能不能继续留在香港呢？如果留在香港是否是合法逗留？

下面就跟小编一起来看看。

根据香港入境处规定，获准在香港以工作签证身份居留的非永久居民，如中途离职，该人士及其受雇的香港公司需尽快以书面或传真通知香港入境处有关他的离职；而他可居留至工作签证逗留期限届满日（除非签注上另有规定）。

因此，专才来港的朋友，在入境许可逗留期限尚未届满的情况下，中途离职，即使没新的雇主担保，也可以继续逗留在香港直至入境许可逗留期限届满之日（除非你的入境许可上另有规定），且这属于合法逗留。

而在离职后，如果你打算继续留在香港工作，那可以利用这段时间找新的工作，让新的雇主给你做担保，申办新的专才签证留港即可。

值得注意的是：申办新的专才工作签证最好是在旧的签证到期前3-4个月递交申请，因为入境处审批需要一定时间，尽量早递交申请材料可以避免新工作签证未批出，而旧的工作签证到期，而导致签证续签断开的问题。

总的来说：拥有一个香港身份的好处不仅仅针对个人，一人获批香港身份，全家受益。而且一经获批香港身份，申请人及其配偶、子女即可享受医疗、教育、经济、出行等福利和优势。

当下，如果你也有打算办理一个香港身份，或者，您也有香港专才计划相关疑问，欢迎添加小助理微信免费咨询。