惊呆了！香港优才计划第一季度甄选数据公布，获批人数激增371%！

2023年，香港身份到底有多火？据悉，新推出的高才计划前四个月已经收到近25000人申请，有超过15000人很获批！而香港优才计划的申请数量也比前几年大幅增加，优才申请档案编号已经突破170000，粗略推算已经有超过5万组家庭申请了香港优才计划。

近期，香港入境处公布了2023年一季度香港优才计划的甄选结果，获邀人数达2073人，与去年同期相比飙升了371%，而2022年全年的获邀人数也才2845人！

一、2023年第一季度优才获批数据解析

1、获邀人数是历年最多的一个季度今年第一个季度的优才获邀人数2073人，是优才计划推出以来，获邀人数最多的一个季度，已经接近去年全年的73%。

2、内地申请人是主力军

在获邀的2073名申请人中中，有2011名申请人是来自内地，占总获邀人数的97%。

3、18-39岁年龄段人才获邀最多

18-39岁年龄段申请人依旧是获邀最多的，占总获邀人数的65%；其次是40-44岁年龄段的，占比21%。通过数据可以发现，尽管优才计划没有明确年龄限制，但是越年轻越占优势，尤其是即将进入下一个年龄段的人才，建议尽早申请，年龄会越占优势。

4、高学历人士更受入境处青睐

在2073个获邀人才中，57%（1185人）拥有硕士/两个及以上学士学位。共有619人获得博士学位/两个及以上硕士学位，269人获得学士学位或其他学历。

5、综合计分制方式申请人占比99.7%

在邀请的2073名的优秀人才中，只有6人通过成就计分制申请，其余2067名申请者全部通过综合计分制申请的，约占总获邀人数的99.7%。

6、哪个分数段人才获邀人数最多？

综合计分制下的获邀人才中，评分在80-120分之间的有477人，评分在120分以上的有1590人。也就是说评分在120分以上的申请人获批率更高。

7、哪个行业人才最受欢迎？

综合计分制下，获邀人数最多的行业是金融与会计服务（710人）、信息技术与电信（326人），这两个行业的合计占比约为50%。来自“其他”行业的申请占 40%，比上一季度增长 11%，反映出优才计划选择的行业更加多元化。

8、工作经验越丰富越占优势

综合计分制下，获邀人数中有1780人具有不少于5年及以上相当于学位或专家级的工作经历，约占86%，可见优才计划对申请人的工作经验很看重，经验越丰富，越占优势！

9、符合人才清单的人才极少

综合计分制下，2067人获邀，其中只有1人符合人才清单列表，综合评分系统可加30分，可见想要获得人才清单额外加分并不容易，入境处对人才清单要求非常严格。所以如果您不知道自己是否符合人才清单加分，建议不要盲目加这30分，可以请专业人士做个专业评估。

二、优才计划无上限申请

窗口期只有短短两年，切莫错过

今年香港优才计划取消了配额限制，为期两年，同时优化了优才计划审批程序，吸引更多优秀人才来访。优才计划无上限申请窗口期只有两年，目前已经快过去四分之一了，黄金窗口期2年过后，门槛可能会提高，窗口会缩紧，审批速度也会大幅度变慢。

小编跟大家算一笔账，现在申请很可能6-12个月拿到香港身份，一旦过了黄金期2年+审批甄选1年=3年，前后差了3年时间。如果你是为了孩子教育想要申请香港优才计划，这个3年时间差已经足够孩子读完一个初中了！

香港身份可以等，但孩子的教育不能等！对于想要为孩子教育规划香港身份的家长来说，给孩子争取时间才是最重要的！把握住优才计划短暂的两年申请窗口期，早申请，早受益！

想要了解如何申请香港身份，可以添加客服微信：19076195791，专业顾问case by case为您提供帮助。